外包使公司能够更加关注产品开发和整体运营。 它消除了延迟雇用全职员工的需要，并避免了过度工作人员的任务。
许多营销顾问帮助公司推销他们的产品和服务，而无需扩展其内部营销人员。 他们通常可以提供与内部营销部门相同的服务，但成本只有一半。
通过外包，您可以获得以下收益：
- 专业技能和专业知识
- 外部视角和观点
外包首先可能会让人感到恐慌，但在选择营销顾问或外部营销公司时需要注意一些事情。 以下是一些评估问题，可帮助您找到适合您的营销顾问。
- 专业领域
了解他们的专业知识。营销有很多组件。 他们关注什么？ 以下是常见的专业领域：
- 搜索引擎营销和优化
- 品牌
- 定位
- 联盟营销发展和管理
- 营销战略和计划发展
- 网络营销策略与计划制定
- 领先一代
- 销售和营销活动发展
- 营销课程，研讨会和研讨会
找出需要帮助的领域并寻找具有这些领域专业知识的顾问。
- 培训/教育
什么类型的培训和/或教育对你很重要。 我会告诉你，教育很重要。 然而，当涉及到营销成功时，经验和实践专业知识远远超过教育。
请在需要帮助的地区寻求案例研究，推荐和经验。
- 认证/会员资格
它还会告诉你他们在营销社区中的活跃程度，以及他们是否在某些营销领域获得认证。
- 值得注意的成就
营销顾问取得的显着成就是什么？ 他们最引以为傲的是什么？
- 客户参考
不要在没有联系客户推荐的情况下雇用营销顾问。 在寻找顾问时，我们可以对销售演示文稿和营销手册感到非常兴奋，但事实证明，这是取得成果的证据。 如果他们无法与其他客户取得成功，是什么让您认为他们在营销您的产品和服务时能够取得成功？ 打电话给那些参考，它只需要几分钟，这是值得你的时间。
- 评估费用
在签署任何协议之前，请确保您在费用结构中清楚。 它是基于里程碑付款，提前支付所有费用，还是以绩效薪酬结构工作？ 清楚你将收取什么费用以及如何确定这些费用。
那里有许多营销顾问 ，并且凭借互联网的力量，他们不难找到。 确保你对自己的经历很满意，并且你也觉得他们理解你的营销目标。
他们应该花时间听取你关于你想要去哪里的愿景，以及你希望营销在你向他们呈现费用结构之前为你实现的目标。 如果他们急于让你在没有花时间理解你的业务的情况下签署合同，就快速逃跑并找到其他人。 如果你感到匆忙，他们应该在求婚过程中耐心地获得你的生意，只有在签署协议后它才会变得更糟。