获得2017年的税率和对税目的解释
社会保险税率
社会保障税的功能非常像一个单一的税。 12.4％的单一税率适用于工人所赚取的工资和自营职业收入，达到最高美元限额。
该税的一半由员工以工资预扣的形式支付。 另一半由雇主支付。 自雇人士缴纳社会保险税的两部分，因为他们既是雇员也是雇主。
员工在2017年支付其工资收入的6.2％，达到最高工资基数。 雇主还支付员工工资收入的6.2％，达到最高工资基数。 这些利率从2016年起保持不变。
自雇人士支付他们从自营职业获得的净收入的12.4％的总和，直至最高工资基数。 这是作为附表SE的自雇税的一部分计算的。 自雇税包括社会保障税和医疗保险税。
但是这里有一些好消息。 然后，您可以在表格1040的第一页上转而申请一个在线扣除您的整体自营职业税的一半，作为对收入的调整。
从某种意义上讲，您可以将您的社会保障税的一半退还给您，或者至少您不必为这部分收入缴纳所得税。 附表SE告诉您可以声明的扣减总额。
社会保障税背后的数学问题
在特定年份生效的所有工资和自营职业收入都会受到社会保障税的限制。
以下是2011年以来的情况：
年度社会保障工资基数 | |
| 2017年 | $ 127,200 |
| 2016 | $ 118,500 |
| 2015年 | $ 118,500 |
| 2014 | $ 117,000 |
| 2013 | $ 113,700 |
| 2012 | $ 110,100 |
| 2011 | $ 106,800 |
| 资料来源：社会保障管理，贡献和利益基础 | |
截至2017年，收入超过127,200美元不需缴纳社会保险税。如图所示，该门槛通常会定期上涨以跟上通货膨胀。 2016年至2017年的增幅是多年来最大的一次。
数学运作如下：
- 如果你的工资低于127,200美元，将你的收入数额乘以6.2％，以达到你和你的雇主每人必须支付的总额12.4％的数额。
- 如果您的工资在2017年超过127,200美元，请使用这个数字--127,200美元6.2％来计算您和您的雇主各自支付的金额。 你在这个门槛上挣的任何东西都是社会保障免税。
什么是社会保障税？
与纳入美国普通基金并可以用于任何目的的所得税不同，社会保障税纳入特殊信托基金，只能用于支付当前和未来的社会保障退休福利作为寡妇和wid夫的残疾福利和福利。
今天的工人贡献他们的百分比，支付给今天的受益者 - 那些已经退休并正在收取社会保障福利的工人。 当今天的员工退休时，他们会利用明天的员工获得的利益。
2011年和2012年特别降息
2011年和2012年，员工支付的社会保障税率仅为4.2％。雇主仍支付全部6.2％的费率，但员工暂时休息。 这些年来，雇主和雇员的社会保险税率仅为10.4％。 自雇人士的收入合计率为10.4％。
这个特殊的工资税假期是作为2010年税收减免法案的一部分颁布的，然后延长到2012年2月由HR 3765。
随后在2012年底通过HR 3630进一步延长。作为美国纳税人减免法的一部分，社会保障税税率在2013年没有得到延长，因此它恢复到目前6.2％的员工工资率，6.2％ ，雇主为12.4％，自雇人士为12.4％。
为防止社保失去税收，国会要求将收入从普通基金转移到社保基金，以弥补这两年的减税。