惩罚后期罚款增加
W-2和1099表格的工资税申报日期在2016年税率上发生了变化，并且这些变化在2017年报告中继续进行。 2017年W-2和1099表格（包括1099-MISC表格）的申请截止日期为2018年1月31日。这比2017年之前的申请日期早了一个月。
向2017年向其他工作人员提供W-2表格和为其提供1099-MISC表格的截止日期没有变化。
截止日期仍为2018年1月31日。
雇主须知：为避免W-2表格出现错误，在1月底之前努力将这些表格提交给员工，因此在向社会保障局提交这些表格之前，有时间纠正错误。
许多国家现在使用更早的提交日期
为了减少税收欺诈，21个州，哥伦比亚特区和波多黎各正在设定W-2和1099的国家所得税的新期限。 检查您所在州的申请日期和其他要求，以避免对迟交的罚款 。
为什么提前提交截止日期？
美国国税局利用较早的申请日期来帮助打击欺诈和身份盗用。 国税局说：“让这些W-2和1099s更早更容易...验证纳税申报的合法性，并妥善退还有资格获得纳税申报表的纳税人。”
处罚已增加
- 在截止日期前提交正确的表格
- 故意无视申请要求
- 未能向员工提供W-2。
年度薪资任务
在每个日历年初，您必须为员工和非员工工作人员准备特定的年度报告，以便他们可以使用这些报告来准备他们的个人和企业所得税申报表。
您必须向每位员工提供W-2表格和每位独立承包商的表格1099-MISC （如果您在该年内支付了600美元或更多）。
您还必须将所有这些报告的副本发送给相应的联邦机构（W-2表格社会保障局和1099-MISC表格的IRS）。
每月和每季度向IRS发放的工资税报告也将在1月份和2月份发布，这些报告包含在下面的时间表中。
所有年度工资税报告将于2018年1月到期
这些报告将于2018年1月31日到期，包括年度工资和税务报告，失业税报告和941表格 （季度工资税报告）在内的2017年工资税。
W-2表格和1099-MISC表格，分发给员工和非员工。
到2018年1月31日，必须向2017年为您工作的员工和独立承包商提供 年度工资和税务报告 。这些员工的W-2和为您付款的合同工和外部企业的1099-MISC表格。 如果您不确定是否向某人发送1099-MISC，请查阅本文，了解谁必须收到1099-MISC。
虽然税务季节直到1月31日才开始提供个人纳税申报表，包括小型企业在附表C上提交的小企业纳税申报表 ，但有些人希望尽早开始纳税准备，因此您可以尽早获得这些表格，更好。
W-2形成SSA和1099-MISC形式给IRS
- 在2018年1月31日之前向社会保障局提交W-2的传送表格 。这是表格W-3，以及所有W-2和表格1096 ，以及所有1099表格。 此截止日期包括以电子方式提交的表格。
- 在2018年1月31日之前向国税局提交1099年的传送表格 。
失业税形式：
- 2018年1月31日到期的每月失业税（FUTA）税 。
- 2017年联邦失业税报告将于2018年1月31日到期。
表格941 - 季度联邦税务表格
2017年第四季度的表格941（雇主季度联邦税务表格）将于2018年1月31日到期。